အလုပ်ဆောင်ရာ ပတ်ဝန်းကျင်များအတွက် ပိုင်ဆိုင်ရာ ပြင်ပြောင်းခြင်းများကို ပိုင်ဆိုင်ရာ ပြောင်းလဲခြင်းများအား ဖော်ပြခြင်း

မိုဒျူလာ ပရေးভိုင်း ပိုဒ်များသည် အလှုပ်ရှားသော အလုပ်ခွင့် ပတ်ဝန်းကျင်များကို ဘယ်လိုတွေ့ရှိနိုင်သနည်းကို သိရှိပါ။

ပိုင်းခြားသော အလုပ်ခွင့် ဖြေရှင်းချက်များ၏ အဆင့်တက်မှုကို လေ့လာပါ။

အလုပ်ခန်းများသည် နှစ်အနည်းငယ်အတွင်း အများကြီးပြောင်းလဲခဲ့ပြီး ဟောင်းနွမ်းသော ကူးဘစ်ကော်ဖိတ်ခန်းများမှ လူများသည် တကယ့်အပြန်အလှန်ဆက်ဆံနိုင်သည့် ပိုမိုဖွင့်လှစ်သော နေရာများသို့ရွှေ့ပြောင်းခဲ့ကြသည်။ ဤမော်ကွန်းပရိုင်းစီးပိုဒ်များကို မိတ်ဆက်ခြင်းဖြင့် ဤတိုးတက်မှုသည် အဆင့်သစ်သို့ရောက်ရှိခဲ့သည်။ အဖွဲ့ဝင်များသည် အတူတကွပိုကောင်းမွန်စွာလုပ်ဆောင်နိုင်စေပြီး အရေးကြီးသောအရာများကို အာရုံစိုက်နေသည့်အချိန်တွင် တစ်ဦးချင်းအား ကိုယ်ပိုင်နေရာကိုပေးသည်။ IFMA မှ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် အလုပ်သမားများ၏ ပျော်ရွှင်မှုနှင့် ထုတ်လုပ်မှုတို့တွင် ၃၀ ရာခိုင်နှုန်းခန့်တိုးတက်မှုကို တွေ့ရသည်။ ဤအားလုံးသည် အလုပ်နေရာများသည် အလုပ်လုပ်သည့် ပတ်ဝန်းကျင်နှင့် အလုပ်လုပ်သည့် နှစ်သက်မှုများအပေါ် မူတည်၍ အထူးသဖြင့် ကုမ္ပဏီများစွာသည် အိမ်မှလုပ်ဆောင်ခြင်း သို့မဟုတ် နေရာတွင်းနှင့် နေရာပြင်ပတွင် တစ်စုံတစ်ရာကို ပေါင်းစပ်လုပ်ဆောင်သည့်အခါတွင် အညီအမျှ အသင့်အပြင်ဖြစ်နေရန် လိုအပ်ကြောင်းကို ညွှန်ပြနေသည်။

အလုပ်ကမ္ဘာသည် မြန်မြန်ပြောင်းလဲနေပြီး အိမ်မှအလုပ်လုပ်ခြင်း သို့မဟုတ် ရုံးချိန်နှင့် အိမ်မှအလုပ်ချိန်များ ရောစပ်လုပ်ဆောင်နေသည့် ပုံစံများကို ကျွန်ုပ်တို့တွေ့မြင်နေရပါသည်။ ထိုကဲ့သို့သော ပုံစံများကြောင့် ကုမ္ပဏီများသည် တစ်နေ့တာအတွင်း မတူညီသော လိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးနိုင်သည့် ရုံးနေရာများကို ရှာဖွေနေကြပါသည်။ အလုပ်သမားများသည် အဖွဲ့ဖြင့်အစည်းအဝေးများမှ အာရုံစိုက်လုပ်ဆောင်မှုများသို့ အဆင်ပြေစွာ ပြောင်းလဲနိုင်သည့်နေရာများကို လိုလာပါသည်။ ထို့ကြောင့် ပုံစံပြောင်း ကိုယ်ရေးကိုယ်တာနေရာများသည် နောက်ပိုင်းတွင် လူကြိုက်များလာခဲ့ပါသည်။ ထိုကဲ့သို့သော အလုပ်နေရာငယ်များသည် ဖွင့်လှစ်ထားသည့် ရုံးများတွင် အဆင်ပြေစွာ ထည့်သွင်းနိုင်ပြီး အဖွဲ့၏လိုအပ်ချက်အရ ရွှေ့ပြောင်း သို့မဟုတ် ပြင်ဆင်နိုင်သည့် ပုံစံဖြင့် ရရှိနိုင်ပါသည်။ ရုံးများကို ထိရောက်စွာ အသုံးပြုနိုင်ရုံသာမက ထိုကဲ့သို့သော လျော့ပြောင်းနိုင်သည့် အလုပ်နေရာများက အလုပ်သမားများ၏ ကျေနပ်မှုကိုပါ တိုးတက်စေပါသည်။ အလုပ်သမားများသည် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုများနှင့် အာရုံစိုက်မှုများကြား အဆင်ပြေစွာ ပြောင်းလဲနိုင်သည့်အခါတွင် အလုပ်တွင် ကျေနပ်မှုသည် တိုးတက်လာပါသည်။

အလုပ်သမားများ၏ ပြောင်းလဲနိုင်မှုကို တော်တော်တင် ထောက်ခံသည့် အဓိက အချက်များ

မော်ကွန်းပေါင်းစပ် ပရိုင်းစီ ပိုဒ်များသည် အလုပ်သမားများ၏ လုပ်ငန်းခွင့်လွတ်လပ်မှုကို တိုးတက်စေရန်အတွက် အထူးအကျိုးကျေးဇူးပြုသည်။ အချို့သော ရုံးများတွင် မရှိမဖြစ်လိုအပ်နေသော အရာဖြစ်လာပါသည်။ ဤသေးငယ်သော အလုပ်နေရာများ၏ ထူးခြားချက်မှာ အလွန်အကျွံ အသုံးပြုနိုင်သော သဘောတရားဖြစ်ပါသည်။ ကုမ္ပဏီများသည် ရုံးအားလုံးကို ဖျက်ဆီးခြင်းမရှိဘဲ အလွယ်တကူ ပြန်လည်စီစဉ်နိုင်ပါသည်။ တပ်ဆင်ရခက်ခဲမှု မရှိပေ။ ထို့ကြောင့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများ၏ လိုအပ်ချက်များ အကြိမ်ကြိမ်ပြောင်းလဲသည့်အခါတွင် အသင်းများသည် အသစ်ထောင်စုများကို တစ်ပတ်ခံနေရမည့်အစား မနေရတော့ပါ။ အပ်ပေါ်တွင် ထုတ်လုပ်သူများသည် ဤပိုဒ်များကို စမတ်ဖုန်းနည်းပညာများဖြင့် တည်ဆောက်ထားပါသည်။ ဗီဒီယို ဆက်သွယ်ရေးစနစ်များ၊ အသံဖိနပ်စနစ်များ၊ ဝိုင်ဖိုင်း အားသွင်းစက်များကို စဉ်းစားပါ။ အသံကို တားဆီးပေးသော အင်္ဂါရပ်ကိုလည်း အထူးဖော်ပြသင့်ပါသည်။ ဤပိုဒ်များသည် အလုပ်သမားများသည် ရုံး၏ ပုံမှန်အသံများကို နားထောင်နေရခြင်းမရှိဘဲ အနက်ရှိုင်းစွာ အလုပ်ပြုလုပ်နိုင်သော အသံငြိမ်နေရာများကို ဖန်တီးပေးပါသည်။ အများကြီးအလုပ်လုပ်နေရသော ပတ်ဝန်းကျင်တွင်ရှိနေသော အသံကွဲပြားမှုများကို ထိန်းသိမ်းရာတွင် တစ်နေ့လုံး ထိရောက်စွာ ထိန်းသိမ်းပေးနိုင်သော အရာဖြစ်ပါသည်။

မော်ကွန်းဆဲလ် ပရိုင်းစီ ပိုဒ်များကို အသုံးပြုခြင်းဖြင့် အချိန်နှင့်တပြေးညီ အားလုံးကို ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ အသုံးချနိုင်မှု ရှိပါသည်။ ဤမျှဝေထားသည့် စာမျက်နှာများကို အသုံးပြုသည့် ရုံးများတွင် ပြောင်းလဲနိုင်သော စီစဉ်မှုများကို အသုံးပြုခြင်းကြောင့် စတုရန်းပေ ၄၀ ရာခိုင်နှုန်းခန့် တိုးတက်လာသည်ဟု Workspace Design Magazine က ဖော်ပြထားပါသည်။ ဤအရာများသည် နှစ်ခုလုံးကို လုပ်ဆောင်နိုင်သောကြောင့် အထူးသဖြင့် စိတ်ကျေနပ်ဖွယ်ကောင်းပါသည်။ သို့ရာတွင် ဤပိုဒ်များကို ထူးခြားစေသည့်အရာမှာ နေရာကိုသာ ချွေတာခြင်းထက် ပိုမိုကောင်းမွန်သော အရာတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ ဤပိုဒ်များက နောင်တွင် မျှော်လင့်ထားသော ခေတ်မီ အလုပ်ခွင်များကို ကိုယ်စားပြုပါသည်။ ယနေ့ခေတ်တွင် မြင်တွေ့နေရသော စမတ်ရုံးများကို အကောင်အထည်ဖော်နေသည့် လှုပ်ရှားမှုများတွင် အဆင်ပြေစွာ ပါဝင်နေပါသည်။ ယခုအချိန်တွင် ပိုဒ်များအတွင်းသို့ တပ်ဆင်ထားသော နည်းပညာများကို စဉ်းစားပါ။ ဥပမာ- အလင်းရောင်များကို အလိုအလျောက် ညှိနှိုင်းပေးခြင်း၊ အသံအမိန့်များကို တုံ့ပြန်သော စနစ်များ စသည်ဖြင့် ဖြစ်ပါသည်။ အမှန်တကယ် မှုန်ထူသော အရာမှာ ဤမျှ လိုလျော်မှုများက လက်ရှိလိုအပ်ချက်များကို ဖြေရှင်းပေးသည့်အပြင် နောင်တွင် ဖြစ်ပေါ်လာမည့် ပြောင်းလဲမှုများကို ကြိုတင်ပြင်ဆင်ပေးနိုင်သောကြောင့် ဖြစ်ပါသည်။ ဤချဉ်းကပ်မှုကို ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသည့် ကုမ္ပဏီများသည် ယနေ့ခေတ်တွင် ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းပေးသည့်အပြင် နှစ်စဉ်ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများအတွက် ငွေကြေးကုန်ကျမှုကို မလွန်ကဲစေဘဲ ရှည်လျားသောကာလအတွက် အောင်မြင်မှုကို တည်ဆောက်ပေးနေပါသည်။

လှုပ်ရှားနိုင်သော အိုဖိုင်စ် ပိုဒ်များ၏ အဓိက ဒီဇိုင်း အချက်အလက်များ

လှုပ်ရှားချက်နှင့် အကျိုးအမြတ်ရှိ ဖောင်းပေါင်းမှုများ

အထူးပြုလုပ်ထားသော ရုံးခန်းများတွင် ထည့်သွင်းထားသည့် ပြောင်းလဲနိုင်သော အလုပ်နေရာများ၏ အဆင်ပြေမှုကို အသုံးပြုသူများအတွက် ရုံးတွင် လွယ်ကူစွာ ရွှေ့ပြောင်းနိုင်စေခြင်းဖြင့် အလုပ်နေရာများ လည်ပတ်မှုပုံစံကို အမှန်တကယ် ပြောင်းလဲပေးပါသည်။ လုပ်ငန်းများသည် အသစ်စီမံကိန်းများ သို့မဟုတ် စျေးကွက်အခြေအနေများအတွက် အမြန်ပြောင်းလဲရန် လိုအပ်သည့်အခါတွင် လွတ်လပ်စွာ ပြောင်းလဲနိုင်မှုသည် အရေးကြီးပါသည်။ ဤအလုပ်နေရာများကိုယ်တိုင်မှာ နံရံတွင်တပ်ဆင်ထားသော သိမ်းဆည်းရန်နေရာများနှင့် တစ်ချိန်တည်းတွင် အများပြားသော အသုံးချပေးသည့် စားပွဲများကဲ့သို့ ဉာဏ်ကောင်းသော ဒီဇိုင်းများကို အသုံးပြုခြင်းဖြင့် နေရာကို ခြွေတာပေးပါသည်။ အချို့သော လေ့လာမှုများအရ ရွှေ့ပြောင်းနိုင်သော စီစဉ်မှုများကို အာရုံစိုက်သော ရုံးများသည် အမှန်တကယ် အသင့်ငွေသက်သာစေပြီး အဖွဲ့များက တကယ်တမ်း ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ ဆက်သွယ်ဆွေးနွေးနိုင်ကြောင်း ပြသပါသည်။ ဤချဉ်းကပ်မှုကို အလုပ်ဖြစ်စေသည့် အရာမှာ လုပ်ငန်းများအား ပိုမိုချောမွေ့စွာ လည်ပတ်နိုင်စေရန် ကူညီပေးခြင်းနှင့် ရုံးအတွင်းရှိ အသုံးမကျသောနေရာများကို အလုပ်လုပ်နိုင်သော နေရာများအဖြစ်သို့ ပြောင်းလဲပေးခြင်းဖြစ်ပါသည်။

အသံကို မျက်နှာပြင်ထဲသို့ မထွက်ခွာဘူမီ

အသံကိုတားဆီးသော ပိတ်ထားသည့် အခန်းများသည် အလုပ်နေရာများကို ပိုမိုထုတ်လုပ်နိုင်စေရန် အကူအညီပေးသည်။ အထူးသဖြင့် အသံများကို လျော့နည်းစေပါသည်။ ထိုသို့သော အခန်းလေးများသည် အများအားဖြင့် တစ်ခုပြီးတစ်ခု ပြောနေသည့် အထွေထွေအောင်မြင်သော ရုံးခန်းမများတွင် အသံများကို ကာကွယ်ပေးသည့် အကာအကွယ်အဖြစ် လုပ်ဆောင်ပါသည်။ အလုပ်သမားများသည် တစ်ကိုယ်ရေနေရာကို ရရှိပြီး အလုပ်တစ်ခုကို အာရုံစိုက်နိုင်သည့်အပြင် တစ်စုံတစ်ရာကို ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရ ပြောဆိုနိုင်သည့် အခွင့်အရေးကိုလည်း ရရှိပါသည်။ အသံကို ကောင်းစွာတားဆီးထားသော အလုပ်နေရာများတွင် လူများ၏ အလုပ်စွမ်းဆောင်ရည်သည် ၁၅ မှ ၂၀ ရာခိုင်နှုန်းခန့် တိုးတက်မှုရှိသည်ဟု သုတေသနများက ပြသပါသည်။ အမြဲတမ်းပြောနေသည့် အသံများကြားတွင် အာရုံစူးစိုက်ရန် ခက်ခဲနေသည့်အခါတွင် ထိုအချက်မှန်ကန်ကြောင်းကို နားလည်နိုင်ပါသည်။ အလုပ်သမားများအား အနည်းငယ်သော အိမ်နီးချင်းအခွင့်အရေးကို ပေးရန် ရုံးခန်းမများ၏ အကျိုးကျေးဇူးများကို ထိန်းသိမ်းထားသည့် ကုမ္ပဏီများအတွက် ထိုသို့သော အခန်းများကို ရင်းနှီးမြှုပ်နှံခြင်းသည် စိတ်ဓာတ်နှင့် အလုပ်၏ ထုတ်လုပ်မှုတို့တွင် အကျိုးရှိစေပါသည်။

ဟွေ့ဘရစ် လုပ်ငန်းစဉ်များအတွက် တက်နှုန်းပြုပြင်ထားသော လေ့လာခန်းများ

အလုပ်သမားများအိမ်မှလုပ်ဆောင်နေသည့်အချိန်နှင့် ရုံးတွင်လုပ်ဆောင်နေသည့်အချိန်တွင် ကုမ္ပဏီများအနေဖြင့် ရောမွှေစွာစီမံခန့်ခွဲနိုင်ရန်အတွက် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် နည်းပညာများကို လေ့လာရေးကော်ပိုင်းများတွင် ထည့်သွင်းပေးခြင်းသည် အကျိုးရှိပါသည်။ ယနေ့ခေတ်ပိုင်းများတွင် အများအားဖြင့် နည်းပညာပစ္စည်းများကို တိုက်ရိုက်ထည့်သွင်းပေးထားပါသည်။ တစ်ခုလုံးကို ရှင်းလင်းစွာမြင်နိုင်သည့် ဗီဒီယိုခေါ်ဆိုမှုများ၊ အလယ်တွင်အသုံးပြုနေသည့် ကိရိယာများအတွက် ပါဝါအော outlet များ၊ စာရွက်စာတမ်းများကို မျှဝေရန် အပ်ပ်များကို ပိုမိုလွယ်ကူစေသည့် အထူးအပ်ပ်များကို စဉ်းစားပါ။ အဖွဲ့ဝင်များအားလုံး ရုပ်ပိုင်းဖြင့် အတူတူမရှိသည့်အခါတွင် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများအတွက် နည်းပညာအင်္ဂါရပ်များသည် အလွန်အရေးပါပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် နောက်ပိုင်းတွင် ကုမ္ပဏီများသည် အချိန်ကုန်သုံးနေရသည့် အခြေအနေများကို မဖြစ်စေဘဲ အလုပ်ကို ပိုမိုမြန်ဆန်စွာလုပ်ဆောင်နိုင်ရန်အတွက် ကောင်းမွန်သောနည်းပညာသည် မည်မျှအရေးပါသည်ကို နားလည်လာကြပါသည်။ အကောင်းဆုံးအချက်မှာ ရုံးများသည် သူတို့၏အစည်းအဝေးနေရာများအတွက် သင့်လျော်သောနည်းပညာကို ရင်းနှီးမြှုပ်နှံပေးပါက အလုပ်သမားများသည် ပိုမိုကောင်းမွန်စွာဆက်သွယ်ပြီး ပရောဂျက်များကိုလည်း ပိုမိုမြန်ဆန်စွာပြီးမြောက်စေပါသည်။

မိုဒျူလာ အိုฟီစ် ဖုန်း ဘိုးများ၏ ကုန်စုံအသုံးပြုမှု

အလွယ်တကူ ပြောင်းလဲနိုင်သော အဆောက်အအုံများကို အသုံးပြုသည့် ကုမ္ပဏီများ

အလုပ်သမားများကို စွမ်းဆောင်ရည်ပိုမိုရရှိစေရန် ရည်ရွယ်၍ ကုမ္ပဏီအုပ်စုများသည် ဖလက်စီဘယ်လ်အလုပ်နေရာများ တည်ဆောက်ရာတွင် မော်ကွန်းဖုန်းဘုတ်များကို တပ်ဆင်လာကြပါသည်။ အများဆုံးလုပ်ငန်းများသည် အခန်းဖွင့်ပြင်ဆင်မှုများကို အသုံးပြုလာကြသောကြောင့် လူများသည် သူတို့၏ လုပ်ငန်းဆွေးနွေးမှုများ သို့မဟုတ် အလုပ်တာဝန်များကို အာရုံစိုက်နိုင်မည့်နေရာများကို ရှာတွေ့ရန် အရေးကြီးလာပါသည်။ Global Workplace Analytics ၏လေ့လာမှုများအရ ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများအတွက် သင့်လျော်သောနေရာများ ရှိပါက ဆက်သွယ်ရေးတွင် ၄၀ ရာခိုင်နှုန်းခန့် ပိုမိုကောင်းမွန်လာပါသည်။ ဤသေးငယ်သောဖုန်းဘုတ်များသည် ဖွင့်ထားသောရုံးခန်းများအလယ်တွင် မဖြစ်နိုင်သော အရေးကြီးသောဆွေးနွေးမှုများအတွက် ပြဿနာကိုဖြေရှင်းပေးပါသည်။ ထို့အပြင် ရုံးခန်းပြင်ဆင်မှုများပြောင်းလဲသည့်အခါတိုင်း ကုမ္ပဏီများသည် အလွယ်တကူရွှေ့ပြောင်းနိုင်သောကြောင့် အလွန်အဆင်ပြေပါသည်။

ပညာသင်တန်းများတွင် Focus Zones အကျဉ်းချုပ်ထားခြင်း

နိုင်ငံတစ်ဝှမ်းရှိ ကျောင်းများနှင့် တက္ကသိုလ်များသည် တစ်ကျောင်းသားချင်း အလုပ်လုပ်နိုင်သည့် နေရာများ ဖန်တီးပေးရန် ဖုန်းခေါ်ဆိုရန်အတွက် သေးငယ်သော မော်ကွန်းဒယ်ဖုန်း ဘုတ်ခုံများ တပ်ဆင်လာကြပါသည်။ ဤသေးငယ်သော နေရာများသည် ကျောင်းသားများအား အလုပ်ပိုမိုအာရုံစိုက်နိုင်စေရန် အတွက် အသံများကဲ့သို့ အနှောက်အယှက်ဖြစ်စေသည့် အရာများမှ ကင်းဝေးစေပါသည်။ ထိုနေရာများသည် တစ်ယောက်တည်း လုပ်ဆောင်နေသည့်အချိန် သို့မဟုတ် အဖွဲ့များက အခြားသူများကို အနှောင့်အယှက်မဖြစ်စေဘဲ တွေ့ဆုံဆွေးနွေးနေသည့်အချိန်တို့တွင် အထူးအဆင်ပြေပါသည်။ အမျိုးသားပညာရေးစာရင်းဇယားဌာန၏ လေ့လာမှုအချို့အရ ကလေးများသည် အမြဲတမ်း အသံများကို ကြုံတွေ့နေရခြင်းမှ ကင်းဝေးလျှင် ကျောင်းတွင် ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ လုပ်ဆောင်နိုင်ကြပါသည်။ တက္ကသိုလ်များသည် ဤကဲ့သို့သော ဖြေရှင်းချက်များကို အကောင်အထည်ဖော်သည့်အခါ ကျောင်းသားများအား ပိုမိုအာရုံစိုက်နိုင်စေရန်၊ သင်တန်းများတွင် ပိုမိုကောင်းမွန်သောရလဒ်များ ရရှိစေရန်နှင့် လူတိုင်း၏ သင်ယူမှုပုံစံများကို အကောင်းဆုံးကိုက်ညီစေရန် အခွင့်အလမ်းများ ပေးပို့ပါသည်။ ဤကဲ့သို့သော ဘုတ်ခုံများ ရရှိနိုင်သည့်နောက်ပိုင်းတွင် အသံများကြောင့် ပြဿနာဖြစ်နေသည့် အသံများကို တိုက်ရိုက်ဖြေရှင်းပေးနိုင်သဖြင့် ကျောင်းအချို့တွင် အသံများကြောင့် တိုင်ကြားမှုများ လျော့နည်းလာကြောင်း သိရပါသည်။

ဆေးရုံများ ကာကွယ်ရေးအတွက် အခြားသူများမှ မျှော်လင့်မှုများကို အရှေ့ဆုံးပြုသည်

ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု ပတ်ဝန်းကျင်များတွင် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာများ အလွန်အရေးကြီးသောကြောင့် လူနာများ၏ အချက်အလက်များကို စောင့်ရှောက်ထားနိုင်ရန်အတွက် မော်ကွန်းလ် ရုံးဖုန်း ထိုင်ခုံများသည် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော ပစ္စည်းများအဖြစ် ပြောင်းလဲလာပါသည်။ ထိုသေးငယ်သော အခန်းများသည် လူနာများနှင့် စကားပြောဆိုခြင်း သို့မဟုတ် စာရွက်စာတမ်းများကိုင်တွယ်ရာတွင် ဝန်ထမ်းများအတွက် တိတ်ဆိတ်သောနေရာကိုပေးပါသည်။ ထို့ပြင် ဆေးရုံများက အရေးကြီးစွာထားသော ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ မှတ်တမ်းများကိုကာကွယ်ရေးနှင့်ပတ်သက်၍ HIPAA စည်းမျဉ်းများကိုလည်း ဖြည့်ဆည်းပေးပါသည်။ ဆရာဝန်များနှင့် သူနာပြုများတွင် ကိုယ်ပိုင်နေရာရှိပါက တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှုများအတွင်း အရေးကြီးသောအရာများကို ပိုမိုအာရုံစိုက်နိုင်ပြီး လူနာများသည် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကို မျှဝေပေးရာတွင် ပိုမိုသက်တောင့်သက်သာဖြစ်ကြပါသည်။ ပိုမိုကောင်းမွန်သော ကိုယ်ပိုင်နေရာ၏ အကျိုးကျေးဇူးကို သိရှိလာသောအခါတွင် ဆေးခန်းများသည် ထိုသို့သော လျော့ရွယ်ရန်ကုန်ကျစရိတ်များကို ပိုမိုများပြားစွာ ထည့်ဝင်လာကြပါသည်။ လူနာများသည် သူတို့၏စကားပြောများကို ကူးသန်းသွားသူများက နားထောင်မည်ကို မစိုးရိမ်ရသောအခါတွင် ဆေးကုသမှုပေးသည့်နေရာများကို ပိုမိုယုံကြည်ကြပါသည်။

Lite S Meeting Pods: ပျဉ်းပြီးသီးသန့် အလုပ်ခန်းများ

လိုင်တ် S အစည်းအဝေး ပေါ်ဒ်များသည် အသေးစား ပက်ကေ့ခ်ျများအဖြစ် ထုတ်လုပ်ထားသော်လည်း အဖွဲ့ဝင်များ၏ စကားပြောဆိုမှုများကို လုံခြုံစောင့်ရှောက်ပေးသည့်အခါတွင် အားကောင်းပါသည်။ အထူးသဖြင့် အတွင်းပိုင်းတွင် အသံကာကွယ်ပေးသည့် နည်းပညာကို အသုံးပြုထားသောကြောင့် အစည်းအဝေးအရေးကြီးများအတွင်း ပတ်ဝန်းကျင်မှ အသံများ ဝင်ရောက်မှုကို ကာကွယ်ပေးသဖြင့် အခြားသူများကို ခွဲခြားနိုင်စေပါသည်။ ကော်ဖီဆိုင်များနှင့် မြို့မစျေးကွက်များတွင် အဆောက်အဦများကြားတွင် ဖိအားပေးခံနေရသည့် စတာ့အော့ဖ်ဖိုင်းများအတွက် အချက်အလက်များကို ဆွေးနွေးရန် နေရာများကို ရှာဖွေရခက်ခဲသည်မှာ စိတ်ညစ်စရာကောင်းသော အခြေအနေတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ ထို့ကြောင့် လိုင်တ် S သည် အဆိုပါပြဿနာကို ဖြေရှင်းပေးနိုင်မည့်နည်းလမ်းတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ နယူးယောက်နှင့် ဆန်ဖရန်စစ္စကိုတို့တွင်ရှိသော ကုမ္ပဏီများသည် တစ်နေ့လုံး အသံညစ်ညမ်းမှုများနှင့် ရင်ဆိုင်နေရသည်ကို ကျွန်ုပ်တို့တွေ့ခဲ့ရပါသည်။ ပေါ်ဒ်များသည် နေရာနှင့်အညီ အသံကို လုံးဝခွဲခြားပေးနိုင်သဖြင့် လုပ်ငန်းခန်းများတွင် လုံခြုံရေးအတွက် အရေးကြီးသော်လည်း နေရာကန့်သတ်ချက်များရှိသည့် နေရာများတွင် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော ကိရိယာတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ ကော်ဖီစက်များနှင့် အနားတွင်ဖြစ်နေသော တည်ဆောက်ရေးအသံများကို ကျော်လွန်၍ အာရုံစိုက်ရန် ကြိုးစားနေရသည့်အခြေအနေများကို ပြေလည်စေပါသည်။

Lite S၊ အစည်းအဝေး Pods

Lite S Meeting Pod သည် ငယ်စဉ်တီးများအတွက် ပိတ်ဆို့သော အကောင်အထည်ဖော်သော ဖြေရှင်းချက်ကို ပေးသည်။ ပြင်ပမှာရှိသော သံများကို လျော့ချပြီး ပိတ်ဆို့ချက်ကို တိုးတက်စေရန် ပိုမိုတိုးထားသော လောင်းနှင့် ပြင်ပြင်ပြီးသော အခြေအနေများကို အသုံးပြုထားသည်။ မြို့မှာရှိသော startup များအတွက် အဆင်ပြေစေရန် အကောင်အထည်ဖော်သော အလှည့်၊ လေလှောင်ခြင်းနှင့် ငါးခုလောင်းရှိ ဆောက်ထားသော ကိုက်ကွဲမှုကို ပါဝင်သည်။

Lite L Privacy Pod: လွတ်လပ်သော အဖွဲ့အစည်းတွင် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်းအတွက် လွယ်ကူသော နေရာများ

Lite L ပရိုင်းဗစီ ပေါ်ဒ်များသည် အဖွဲ့များအား ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရာတွင် ပိုကောင်းမွန်စေပြီး အတားအဆီးများကိုလည်း လျော့နည်းစေပါသည်။ အမြန်စွာ စိတ်ကူးယဉ်ဆွေးနွေးပွဲများနှင့် ဖန်တီးမှုများကို ပိုမိုလွယ်ကူစေရန် အတွက် နှင့်အတူတွင် နည်းပညာများ ပါဝင်ပါသည်။ နံရံများသည် ပြင်ပမှ အသံများကို ကောင်းစွာတားဆီးပေးသောကြောင့် လူများသည် သူတို့၏ အစည်းအဝေးများအတွင်း အာရုံစူးစိုက်နိုင်ပါသည်။ အဖွဲ့၏ အရွယ်အစားပြောင်းလဲသည့်အခါ သို့မဟုတ် ဌာနများအတွက် လိုအပ်ချက်များပြောင်းလဲသည့်အခါတွင် ပေါ်ဒ်များကို အလွယ်တကူ ပြောင်းလဲနိုင်သည့်အရာသည် အထူးအဆန်းကောင်းပါသည်။ အချို့ကုမ္ပဏီများသည် ပရောဂျက်များ၏ လိုအပ်ချက်များအရလည်း တစ်လတိုင်း ပြန်လည်စီစဉ်ကြပါသည်။

Lite L၊ Privacy Pod ကို

အဖွဲ့၏ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုများအတွက် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသော Lite L ပရိုင်းဗစီ ပေါ်ဒ်များသည် အသံကိုတားဆီးပေးသောနှင့် အကော့စတစ်နည်းပညာများပါဝင်ပါသည်။ အလင်းနှင့် လေဝင်လေထွက် စီမံခန့်ခွဲမှုများကို ပြောင်းလဲနိုင်သောကြောင့် အမြန်စွာ စိတ်ကူးယဉ်ဆွေးနွေးပွဲများနှင့် အစည်းအဝေးများအတွက် အကောင်းဆုံးဖြစ်ပါသည်။ အလွယ်တကူ ပြောင်းလဲနိုင်သောကြောင့် အလုပ်ခန်းများတွင် လိုအပ်ချက်များကို အထောက်အကူပြုပါသည်။

6 ယောက်အတွက် အိမ်ရှိ အိုฟီစ်ပေါ်: ပြောင်းလဲနိုင်သော ကွန်ဖာင်စ်ရှင်းများ

လူတစ်ဦးချင်းစီအတွက် အဆောက်အဦး ၆ ခုပါဝင်သော အိမ်တွင်းရုံးခန်းသည် ကုမ္ပဏီများအတွက် တိုးချဲ့နိုင်သည့် အစည်းအဝေးများကို ကျင်းပရာတွင် အဆင်ပြေစေမည့် နေရာတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ ထိုနေရာတွင် အကြားအဝေးရှိသူများအတွက် နှောင့်ယှက်မှုမရှိသော ဆက်သွယ်ရေးစနစ်များ ပါဝင်ပါသည်။ ယနေ့ခေတ်တွင် အိမ်မှအလုပ်လုပ်နေသည့် ဝန်ထမ်းများ ပိုများပြားလာသည့်အတွက် ထိုကဲ့သို့သောနေရာများသည် အဆင်ပြေမှုနှင့်အတူ အသင့်တော်ဆုံးအဖွဲ့အစည်းများကို ဖွဲ့စည်းနိုင်စေပါသည်။ ထိုအဆောက်အဦး၏ ထူးခြားချက်မှာ ရုံးခန်းအမျိုးအစားအလိုက် လိုက်လျောညီထွေဖြစ်မှုပဲဖြစ်ပါသည်။ တစ်စုံတစ်ဦးသည် အာရုံစိုက်ရန်နေရာတစ်ခု လိုအပ်သည်ဖြစ်စေ သို့မဟုတ် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရန်ကိရိယာများ လိုအပ်သည်ဖြစ်စေ အခြေခံစီစဉ်မှုများသည် တစ်နေ့လုံးအတွက် လိုအပ်သည့် အရာများကို ပြီးပြည့်စုံစွာ ထောက်ပံ့ပေးပါသည်။

လူ ၆ ဦး၊ အိမ်ရာရုံး

ကွဲပြားသော ကွန်ဖရင့်တိုင်းများကို ပိုင်ဆိုင်သော လုပ်ဆောင်ချက်များဖြင့် 6 ယောက်အတွက် အသိုင်းအဝိုင်း အခန်း ပိုဒ်ကို ပေါင်းစပ်ထားသည်။ ဒီပိုဒ်မှာ ပိုမိုသော သံကာကွယ်မှုနှင့် ပြုပြင်နိုင်သော အတွင်းပိုင်းများဖြင့် ပေါင်းစပ်ထားသည်၊ ကွဲပြားသော အခန်းများတွင် ပိုင်ဆိုင်သော အလုပ်သမားများနှင့် လုပ်ငန်းရေးတွင် တူညီသော ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုကို ထောက်လှမ်းပေးသည်။